会议时间

2025年8月27日

会议地点

报告厅

会议主持

曹书敏

记 录 人

范瑞杰

参加人员

全体教师

缺勤人员

陈小兰、林巧燕、罗梦婷、王丽仪、孔秋莉、杨晓琳（开会）、杨健、林朝勇（上课）

内

容

纪

要

内容流程：

一、齐唱校歌

二、德育处做开学德育工作安排

三、教务处做开学教学工作安排

四、杨校长总结讲话

会议内容：

一、中学德育处开学前重点工作安排（刘盼盼老师）

（一）、树立德育首要工作地位的思想

安全目标：重大安全责任事故为0，群体性安全事故为0；

师德师风目标：中小学教师无体罚或变相体罚学生投诉，教师严重违反师德师风率为0；（签署《师风师德承诺书》）

德育目标：

1、确保师生违法犯罪率为0，学生行为规范，重大违纪为0；

2、正向教育顺利推进，温和而坚定的教育文化愈加浓厚，国防教育特色学校愈加显现；（课程、活动）

家校关系目标：

1、区以上教育部门群体投诉为0

2、家长对德育的满意度为97%；（问卷调查）

3、家长对学校的整体满意度均达95%以上（问卷调查）

师生关系目标：初中达96%以上（问卷调查）

（二）、全员携手，创设美好校园环境

如何区分基孔肯雅热vs登革热

（三）、进一步推进学生规范化自主管理

以“自我教育、自我管理、自我服务”为核心，

一级管理由班级班委团队组成，通过每日纪律监督、学习互助小组建设及班级文化活动策划，营造积极向上的班风；

二级管理依托年级学生会，统筹年级学风建设、文体活动组织与学生诉求反馈，搭建年级间沟通桥梁；

三级管理由校级学生会主导，从校园文明督察、大型德育实践活动统筹到学生权益维护，联动各年级形成管理合力。

（四）、 坚持常态化健康监管

德育处将健康管理融入校园生活肌理，以“精准、细致、长效”织密健康防护网。

1.每日早中晚，各班《体温检测表》要如实记录每位学生健康状态，课间《消毒灭蚊记录表》清晰标注通风消杀细节，形成“晨午晚检—即时报—跟踪管”闭环机制；

   2.值日教师定时巡查教室通风情况，从桌椅间距到门窗开合角度均有规范，确保校园空气常新；

3.充分利用好主题班会、健康知识讲座等形式，将健康常识转化为学生日常习惯。

4.全面迎接卫生部门的检查，如清洗风扇等卫生区域；

5.班级一天内接连出现3名学生拉肚子、发烧的情况，请务必及时上报班主任、级长、、校医室和德育处。

   我们要以“抓铁有痕”的细致，守护着校园里每一份青春的活力与健康。

（五）、安全无小事，值日要尽职

1、值日教师7:23（周二至周五）

     周一7:08（有无升旗仪式都是7:08）

2、职责：值日群反馈各班早读情况、早读老师到位情况、测温情况。

课间巡查走廊，督促学生课间行为文明，不得喧哗。

3、反馈大课间学生离班情况，如有学生逗留在教室，在群里写明原因。学生无特殊原因不得在大课间请假。

4、午餐：  12：20-12：35到饭堂相应地点值日，拍照反馈到群里。三位教官12：18到内操场严抓学生冲跑行为，监管班级是否按单双周进饭堂的情况。

5、晚餐：  17：40-17：55到饭堂相应地点值日，17：55后中学生才能进入饭堂。

6、14:13到位，值日群反馈各班午唱、午读情况、第六节老师到位情况、测温情况。

7、周五13：50到岗。

8、18:43到位，反馈各班晚修情况、晚修教师到岗情况、测温情况。

天气变冷需关注学生穿衣情况，提醒学生注意保暖。雨天提醒学生带伞。

二、凝心聚力，笃行致远（韩建华主任）

1、回顾与展望:肯定过去,锚定新目标

中考成绩再创新高；

地理、生物、信息、艺术中考C等及以上学生比例继续提高；师生获奖数量大幅提升（166项）；

明确新学年的核心目标：教学质量生命线： 稳中有升，聚焦课堂教学效率，力争各年级学业成绩在区域内保持领先优势，并注重培养学生的创新思维和综合应用能力。

学生发展中心线： 坚持“五育并举”，特别关注学生的心理健康和生涯规划指导，培养“阳光、自信、好学、善思”的初中生。

教师成长驱动线： 搭建更多教研平台，鼓励教学创新与课题研究，打造一支“学习型、研究型、合作型”的优秀教师队伍。

2、教学常规工作部署:夯实基础,规范先行

教学计划与进度制定：各科组、备组需在本周内完成学期教学计划的制定与上交。计划要详实，具有可操作性（按模板），备组计划和科组计划行事历吻合。同一年级同一学科的教学进度务必保持基本统一，以确保集体备课和教学质量监测的有效性。

教学案与备课要求：教学案符合学部高效课堂要求，有笔记、有二备。

按照可视化教研工作做好备课记录。

课堂教学规范；作业布置与批改；教学测评与反馈。

3、德育与学生管理:协同育人,守护成长

全员育人；家校沟通；重点关注，要迅速摸排班级中“特殊学生”（如心理困扰、家庭变故、学业困难）的情况，给予及时的关爱和帮助，并按要求记录上报。

4、教师专业发展与教研活动

教研活动： 科长、备长按照朱校的要求做好教研、集备。（广附集团、花都区、校内等）校内：周二3、4节数学，周二7、8节理综，周三3、4语文，周三6、7英语，周四1节艺体，周四3、4节文综【二楼德育处或图书馆】

轮课： 继续实施“轮课”制度，每位老师要虚心学习，主动听课、请教，做到取长补短，加强自己的教学能力、更新自己的教学方法。

公开课与比赛：本学期将组织新教师亮相课、骨干教师示范课、个人公开课等活动，并积极选派教师参加各级各类教学竞赛，以赛促教。

5、对老师们的支持与承诺

教务处会尽全力做好服务与保障工作：及时提供最新的备考信息和资料；协调好一切教学资源，满足大家的教学需求；倾听大家的意见和建议，解决大家工作中遇到的实际困难；关注各位老师的身心健康，希望大家在拼搏的同时，也能照顾好自己和家庭。

三、总结讲话（杨世和副校长）

1. 安全  

德育工作放在首位，确保师生安全。

2. 自主管理

3. 教师值日

时间节点的把控，全员值日，发现问题及时制止，把安全隐患降到最低。

4. 课堂教学规范

努力打造高效课堂，向四十分钟要质量

5. 教师专业发展和教研活动

个人发展规范；站稳讲台；骨干教师；名师的成长过程。

  教育是一场没有终点的马拉松，而教师是这场马拉松中最坚定的领跑者，让我们携手共进，创造金狮更加美好的明天。